Especialista Performance I - Gestão de Performance

O que é a VP de Finanças e Estratégia? 

Quando falamos na VP de Finanças e Estratégia do Grupo Boticário vai além de ser uma área apenas de controles e processos. Olhamos para todo o desenvolvimento financeiro e estratégico do nosso negócio, viabilizando as operações financeiras, apurando e administrando os tributos devidos, orientando todas as áreas e unidades de negócio quanto aos impactos financeiros nas áreas, assegurando a conformidade legal e buscando otimizações financeiras/operacionais.

O olhar sobre o impacto no resultado e visão estratégica de contribuição com o negócio é algo que nunca perdemos de vista. Pela diversidade do nosso segmento (Multinegócios) varejo, ecomm, atacado, fábrica, nosso dia-a-dia é sempre dinâmico e com grandes desafios.

A área de Gestão de Performance é estratégica para o negócio!

Nosso objetivo é trazer desenvolvimento para o negócio.

Temos autonomia e decidimos como trazer as melhores práticas e melhor experiência para os nossos clientes.

Paixão por estratégia, mundo financeiro e varejo são essenciais para quem quer se candidatar.

Como será o seu dia a dia?

O desafio aqui é garantir a execução da estratégia de curto prazo do Grupo, através dos programas de remuneração variável dos executivos. Fazer análises das prioridades, recomendar o melhor direcional e influenciar os stakeholders direcionar o Grupo para o alcance de seus objetivos. Ser inquieto, buscar oportunidades e avaliar as melhores práticas de de gestão do mercado.

Nosso espírito é inovador, empreendedor e temos o compromisso em construir um ambiente cada vez mais diversos e inclusivo. Essa é uma vaga para todos e para todas que acreditam no poder transformador da beleza e querem reinventar o futuro. Beleza é ser você e aqui você é bem vinda e bem vindo do jeito que se reconhece!

O que você vai fazer?

• Compreender os desafios do GB no Longo Prazo e construir a estratégia de Curto Prazo através da aderência de KPIs estratégicos nos programas de remuneração variável dos executivos;
• Fomentar a transversalidade e o senso de Grupo, bem como a colaboração entre executivos e a perenidade de indicadores;
• Garantir o monitoramento e avaliar tendências de atingimento de todos os programas para fins de remuneração e de redirecionamento estratégico nos próximos ciclos;
• Forte relação com todas as áreas do Grupo, principalmente com Planejamento & Controle (FP&A) e RH para comunicação e orientações em todas as etapas da construção da estratégia de Curto Prazo;
• Identificar e coordenar projetos AdHoc’s gerando interatividade com os negócios e contribuindo para a cadeia de valor do GB;
• Responsável por orquestrar e intermediar todos os projetos e necessidades de harmonização de KPIs entre os negócios do GB garantindo melhor sintonia e clareza na mensuração e atingimento da performance.

O que você precisa ter ou saber?

• Forte capacidade analítica;
• Know-how de todo o ciclo de metas e de programas de remuneração;
• Boa Comunicação e Organização;
• Conhecimento de P&L, RBV, Indicadores de resultados financeiros, FL, Balanço;
• Capacidade de gerar insights e influenciar todos os níveis da organização;
• Visão sistêmica e Pró-atividade.

O que oferecemos?

• Salário CLT;

• Horário flexível;

• Possibilidade de atuação home office;

• Benefícios compatíveis ao mercado;

• Trabalhar ao lado de pessoas inovadoras e inquietas todos os dias;

• Estar em um ambiente profissional feito de trocas, que inspira as pessoas a atingirem seu maior potencial e alcançarem resultados incríveis.

Nosso Jeito de Ser e Fazer?

Traduzimos nosso Jeito de Ser e Fazer em 5 essências, são elas:

• Brilho no Olho é Tudo: É a vontade de fazer a diferença. É acordar todos os dias querendo fazer o melhor pelo consumidor e pelo negócio. 

• Somos inquietos: Somos inconformados diante de tudo o que pode melhorar.

• Nutrimos nossas relações: Nutrir relações é o que nos une e o que nos torna cada dia mais fortes. É tratar cada um de nós com respeito e transparência. 

• Somos Ágeis: Já parou para pensar como ser ágil no dia a dia? Decidir e executar missões com agilidade através do exercício de autonomia, confiança e colaboração. Esteja sempre pronto para errar rápido e aprender rápido.

• Buscamos sucesso responsável: Temos responsabilidade sobre o impacto das nossas atitudes para o resultado da empresa e para a sociedade. Sucesso responsável é quando o sucesso é para Todos!

Por que o Grupo Boticário? 

• Aqui as pessoas são protagonistas da sua jornada. Com autonomia e liberdade para criar e inovar, são capazes de encontrar soluções de alto impacto;

• Temos espaço de sobra para criar e inovar, incentivando o espírito inquieto que nos caracteriza. Acreditamos em um ambiente profissional feito de trocas, pautado pela ética e responsabilidade, que inspire as pessoas a atingirem seu maior potencial para alcançarem resultados incríveis.

• Somos um lugar para quem acredita que superar obstáculos faz parte da evolução. Faz parte da adrenalina do nosso dia a dia, porque só assim somos capazes de crescer e nos transformar.

De uma pequena farmácia de manipulação a maior franquia de cosméticos do planeta.

Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4.000 lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19.000 colaboradores diretos.

Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações até a palma da sua mão.

Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.

Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers.

Vem fazer beleza com a gente!