Pessoa Coordenadora Segurança Trabalho
Job type: Effective
Work model: Onsite
Also for PwD
Job description
“Os produtos que o Grupo Boticário entrega no mercado são pensados desde o início para encantar os clientes. Faz parte da magia, a transformação das matérias primas em produto acabado. A diretoria Industrial tem como estratégia o desenho dos mais modernos e eficientes processos produtivos, garantindo a responsabilidade e agilidade ao negócio”.
Responsibilities and assignments
- Liderar o Gerenciamento de Riscos e Gestão de Mudanças e avaliação de impactos para ST no site (ISO 45001). Controlar budget ST CAPEX, OPEX e G&A de ST e gestão do processo de contratação de serviços/ laudos / NR, elaboração de escopo técnica;
- Gestão da equipe de ST, incluindo todas as rotinas (trabalhista, desempenho, MCI, básico bem feito, ciclo de gente, team culture, capacitação, etc);
- Coordenação e desdobramento do Sistema de Gestão de ST para o Site e terceiros da planta;
- Implantar e coordenar a execução de Processos, programas, procedimentos, campanhas, sinalizações e outros de ST;
- Representar ST nas reuniões do site (RAS e ROD), levando indicadores, ações, planos e demais temas conforme governança de STMA;
- Preparação de lista de investimentos/ CAPEX ou OPEX para adequação de NCs levantadas em laudos técnicos (NRs) e auditorias| inspeções;
- Apoiar as engenharias na construção e validação dos projetos (Expansões) e reuniões de análise criticas. Apoiar na gestão de terceiros dentro do site e processos do SG3;
- Monitoramento e medição dos KPI’s/ OKRs de ST, incluindo plano de ação e prestação de contas de performance em ST do Site;
- Monitoramento e participação das Inspeções e auditorias (SGI) e Controle de NC’s e plano de ação em ST . Implantar, coordenar, promover, processos e ações oriundas do plano de maturidade QEC, Go Super, Planejamento estratégico de ST e SGI;
- Gerir os requisitos legais na plataforma CAL, e seus planos de ação sob sua responsabilidade. Garantir execução dos Programas legais (PGR, etc);
- Gestão dos procedimentos de ST (SE Suite) e apoio na construção da matriz de competência. Participação ativa em squads e projetos de melhoria em ST da Jornada da Maturidade e Go super;
- Apoio a CIPA e TAD’s;
- Realização de Gemba Mensal, Programa de Auditoria e Processos e RPV e seus controles;
- Acompanhar e monitorar a evolução da resolução das ações de acidentes e desvios e sua eficácia e transversalidade;
- Apoiar nas investigações;
- Coordenação e apoio na implantação e adequação de NR’s, incluindo desdobramento dos planos de ação para stakeholders;
- Acompanhar e responder demandas de pericias, órgão públicos, e outros de ST;
- Coordenar integrações, treinamentos e demandas para o time de ST:
- Coordenar APRs e PTR do site;
- Desenvolver PDI dos liderados com acompanhamento frequente com feedbacks e feedfowards:
- Promover a cultura de ST através da exemplaridade e tolerância zero em Regras pela Vida;
- Ser pessoa embaixadora da Cultura de Segurança, tendo influencia e impacto positivo junto aos colaboradores.
Requirements and qualifications
- Formação Superior em Engenharias / arquitetura com especialização em Segurança do Trabalho;
- Sólida experiência em Segurança do Trabalho, preferencialmente em empresas de grande porte (químicas, farmacêuticas, alimentícia, etc);
- Sólida experiência com gestão de pessoas.
Additional information
Já falamos que o Grupo Boticário é o melhor e maior ecossistema de beleza, né?
E quando falamos dos Benefícios, oferecemos um pacote super diferenciado e pensado para estar presente em todos os momentos da vida dos colaboradores.
Confere só um resumo dos benefícios* que temos por aqui:
- Nossa Jornada de Trabalho tem carga horária flexível e sustentável;
- Todo mundo merece um momento para cuidar da alimentação, certo? Aqui você poderá contar com o Vale Refeição e/ou Vale Alimentação (conforme elegibilidade), mas se você for trabalhar em uma das nossas fábricas ou centros de distribuição. Temos Refeitório;
- Tá, mas e a sua saúde? Para nós a sua saúde é prioridade, aqui oferecemos Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida e Previdência!;
- Sabe a vida fitness? Deixa com o Gympass;
- E as crianças? Disponibilizamos um Auxílio Nutrição Infantil Complementar e também um Auxílio para o Material Escolar;
- Falando em crianças, aqui no Grupo Boticário, acreditamos que todos possuem o direito de uma licença parental igualitária. Por isso oferecemos 120 dias de Licença Parental para papais e mamães;
- Tem aquele Pet super fofo e quer ajuda? Está na mão, Auxílio Pet;
- Todo mundo faz aniversário e, já que você está de parabéns, oferecemos Day Off de Aniversário.
- Desconto de até 40% em nossos produtos! Agora sim viu vantagem, né?
Process stages
- Step 1: Registration
- Step 2: Triagem
- Step 3: Entrevista Recrutamento e Seleção
- Step 4: Entrevista com Liderança
- Step 5: Teste / Case
- Step 6: Entrevista Interface
- Step 7: Carta Oferta
- Step 8: Processo Admissional
- Step 9: Hiring
Grupo Boticário
De uma pequena farmácia de manipulação a maior franquia de cosméticos do planeta.
Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4.000 lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19.000 colaboradores diretos.
Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações até a palma da sua mão.
Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.
Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers.
Vem fazer beleza com a gente!
Conheça mais sobre nós