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Tech Manager II - Salões

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Job description

Nosso espírito inquieto nos faz estar sempre de olho nas tendências futuras. A tecnologia é fundamental para revolucionar toda a nossa jornada, da pesquisa e desenvolvimento de produtos até a venda final para nossos consumidores - e é através dela que estamos construindo o maior ecossistema de beleza do mundo.


Cada novo processo, cada novo lançamento e cada nova solução exigem eficiência, habilidade e inovação. Só assim é possível manter a velocidade e o dinamismo do nosso crescimento e entregar beleza em cada canto do Brasil e em mais de 15 países. E é isso que o time do gb.tech está fazendo no Grupo Boticário.

Responsibilities and assignments


Estamos à procura de um líder apaixonado por tecnologia, capaz de coordenar squad leaders, tech leads e engenheiros com maestria. Se você é motivado pela inovação, tem uma pegada técnica incrível e está pronto para liderar uma equipe dinâmica, essa é a oportunidade perfeita. Junte-se a nós para uma experiência única, onde sua expertise técnica e habilidades de liderança serão fundamentais para impulsionar o sucesso e a evolução contínua de nossa plataforma. 


No dia a dia, como Tech Manager II você será responsável por:


  • Liderar, inspirar e capacitar a equipe técnica, incluindo squad leaders, tech leads e engenheiros, promovendo um ambiente colaborativo e de alto desempenho.
  • Sugerir e conduzir a estratégia técnica, alinhada com os objetivos da empresa, para o desenvolvimento contínuo do software de gestão de salões de beleza.
  • Colaborar ativamente com outros líderes para garantir a integração eficiente de tecnologias e soluções em toda a plataforma.
  • Propor e implementar processos eficazes de desenvolvimento de software, garantindo entrega pontual e de alta qualidade.
  • Avaliar e aprimorar constantemente as práticas de engenharia, em conjunto com a liderança técnica, promovendo a inovação e a adoção de melhores práticas da indústria.
  • Gerenciar recursos, orçamentos e prazos para otimizar a eficiência operacional e garantir a entrega de produtos de alta qualidade.
  • Fornecer orientação técnica e liderança, auxiliando na resolução de desafios complexos e apoiando o crescimento profissional da equipe.
  • Manter-se atualizado sobre as tendências tecnológicas relevantes e identificar oportunidades de aplicação inovadora no contexto do software de gestão.
  • Cultivar um ambiente inclusivo e diversificado, promovendo o desenvolvimento pessoal e profissional de cada membro da equipe.
  • Colaborar estreitamente com stakeholders internos e externos para entender as necessidades do mercado, garantindo que o software atenda às demandas dos clientes e permaneça na vanguarda da indústria.


Requirements and qualifications

O que você precisa ter ou saber:

  • Experiência comprovada em liderança de equipes técnicas, preferencialmente em ambientes ágeis, com forte habilidade na gestão de squad leaders, tech leads e engenheiros.
  • Profundo entendimento de estratégias de desenvolvimento de software e capacidade de alinhar a estratégia técnica com os objetivos de negócios.
  • Experiência em colaboração efetiva com outros líderes de equipe para garantir a integração eficiente de tecnologias e soluções em toda a organização.
  • Histórico de sucesso no desenvolvimento e implementação de processos eficazes de engenharia de software, resultando em produtos de alta qualidade entregues dentro dos prazos estabelecidos.
  • Experiência em avaliar e aprimorar continuamente práticas de engenharia, demonstrando inovação e adoção de melhores práticas do setor.
  • Habilidades excepcionais de gestão de recursos, orçamentos e prazos para otimizar a eficiência operacional.

Você irá se diferenciar se:

  • Conhecimento sólido das tendências tecnológicas relevantes e capacidade de identificar oportunidades de aplicação inovadora no contexto do software de gestão.
  • Experiência na criação de ambientes inclusivos e diversificados, promovendo o desenvolvimento profissional e pessoal da equipe.
  • Histórico de colaboração estreita com stakeholders internos e externos, demonstrando habilidades eficazes de comunicação e entendimento das necessidades do mercado.
  • Participação ativa em iniciativas de desenvolvimento da comunidade técnica, como palestras, contribuições para projetos de código aberto ou participação em conferências relevantes.
  • Certificações ou treinamentos relevantes em liderança, gestão de projetos ou tecnologias específicas aplicáveis ao contexto do desenvolvimento de software para gestão de salões de beleza.

Estamos em busca de um profissional visionário, orientado para resultados e apaixonado por impulsionar equipes para o sucesso, com o conhecimento e a experiência necessários para levar nossa empresa a novos patamares no mercado brasileiro de software para salões de beleza.


Additional information

O Grupo Boticário promove a diversidade e queremos conosco pessoas que mudem o jogo e façam bonito, independente do gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência.


Nos preocupamos com o bem-estar das nossas pessoas, por isso oferecemos um pacote de benefícios que permitem uma vida mais saudável e completa.


  • Nossa jornada de trabalho tem carga horária flexível e sustentável. Vai trabalhar em modelo híbrido ou remoto? Oferecemos o auxílio home-office.
  • Todo mundo merece um momento para cuidar da alimentação, certo? Aqui você poderá contar com o vale refeição e/ou vale alimentação (conforme elegibilidade), mas se você for trabalhar em uma das nossas fábricas ou centros de distribuição temos restaurante;
  • Tá, mas e a sua saúde? Para nós a sua saúde é prioridade, aqui oferecemos plano de saúde e programas com foco em saúde e bem estar:

Central de Saúde 24h

A Família Cresceu

Atendimento Social

2ª Opinião Médica

Telemedicina - dentro do plano de saúde

Psicologia on-line

Orientação Jurídica

Orientação Financeira

Orientação Psicológica

Entre nós - apoio a vítimas de violência

Rodas de Conversa com foco físico e emocional

Cuidado com o colaborador durante o afastamento

Campanhas de prevenção em saúde

Vacinação gratuita contra gripe para colaboradores e dependentes

Exames periódicos

Avaliação ergonômica

  • Também nos preocupamos com a sua segurança financeira e de sua família, garantindo cobertura de previdência privada, empréstimos com taxas diferenciadas e seguro de vida.
  • Sabe a vida fitness? Deixa com o Gympass;
  • E as crianças? Disponibilizamos o Auxílio para o Material Escolar;
  • Falando em crianças, aqui no Grupo Boticário, acreditamos que todos possuem o direito a uma licença parental igualitária. Por isso oferecemos 120 dias de Licença Parental para papais e mamães;
  • Todo mundo faz aniversário e, já que você está de parabéns, oferecemos o Day Off de Aniversário.
  • Desconto de até 40% em nossos produtos! Agora sim viu vantagem, né? Além de convênios e parcerias diversas através da Associação de Colaboradores.
  • Tá afim de fazer o bem? Aqui no GB proporcionamos oportunidades de participar em várias ações de voluntariado.

Se identifica com o nosso jeito? Então vem fazer beleza com a gente!

Grupo Boticário

De uma pequena farmácia de manipulação a maior franquia de cosméticos do planeta.


Somos um Grupo com 9 marcas próprias que está presente em mais de 50 países, com mais de 4.000 lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 17.000 colaboradores diretos.


Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações até a palma da sua mão.


Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, diversidade, coletividade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, BeautyBox, Beleza na Web, O.U.i., Mooz, Fundação Grupo Boticário, Instituto Grupo Boticário, Casa Magalhães, GAVB, Dr. Jones, Truss e tô.que.tô.


Vem fazer beleza com a gente!



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