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Especialista II - Automação e Digitalização

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Híbrido

Descrição da vaga

Os produtos que o Grupo Boticário entrega no mercado são pensados desde o início para encantar os clientes. Faz parte da magia, a transformação das matérias primas em produto acabado.


A diretoria Industrial tem como estratégia o desenho dos mais modernos e eficientes processos produtivos, garantindo a responsividade e agilidade ao negócio.

Responsabilidades e atribuições

  • Responsável pela liderança, gestão e execução de projetos de Automação e Digitalização nas expansões industriais e logísticas do Grupo Boticário;
  • Pilotar o “design to automation” das soluções junto às áreas de interface, para concepção e execução dos projetos de automação industrial;
  • Realizar a liderança técnica de times multidisciplinares, coordenando todas as fases do projeto desde o planejamento até a implementação de sistemas automatizados;
  • Prestar apoio aos técnicos, analistas e engenheiros da gerência, motivando o desenvolvimento da equipe profissionalmente e suportando as decisões e definições técnicas compatíveis com a estratégia da companhia;
  • Estabelecer especificações técnicas, garantir o atendimento aos requisitos técnicos, elaborar planos do projeto com cronogramas, orçamentos e recursos necessários;
  • Buscar as melhores práticas e soluções, desenvolver estratégias de automação, propondo soluções eficientes com viabilidade técnica e financeira;
  • Realizar a contratação das soluções e a pilotagem dos prestadores / parceiros selecionados;
  • Liderar as equipes de engenharia na implementação de sistemas de automação, garantindo a conformidade com normas e padrões;
  • Supervisionar testes de aceitação e comissionamento, assegurando o funcionamento adequado dos sistemas automatizados
  • Monitorar e relatar o progresso dos projetos, identificando e resolvendo os desafios e riscos que possam surgir durante o ciclo de vida do projeto;
  • Garantir a documentação completa e precisa, nos formatos definidos;
  • Planejar e executar os treinamentos técnicos para os operadores e manutentores e demais envolvidos nos projetos;
  • Assegurar o cumprimento do desembolso dos projetos, alinhando o escopo e cronograma com os stakeholders, atendendo a meta de aderência ao CAPEX planejado;
  • Prover reportes periódicos do andamento dos projetos para Gerências, Diretorias e VP de Operações;
  • Prestar apoio às áreas de Operações e participar de projetos com Tech, visando excelência operacional e agregando valor aos projetos em termos de eficiência e custo x benefício;
  • Realizar estudos de viabilidade técnica de novas soluções e junto com o time de Planejamento Financeiro consolidar a análise financeira de benefícios (TIR, Payback, VPL);
  • Executar projetos de experimentação de novas tecnologias de Indústria 4.0;
  • Aplicar soluções e projetos de automação contribuindo aos OKR da VP de Operações;

Requisitos e qualificações

  • Formação em Engenharia de Controle e Automação / Elétrica / Eletrônica ou afins;
  • MBA ou Pós-Graduação em Gestão de Projetos;
  • Experiência de em gestão de projetos de Automação Industrial;
  • Sólidos conhecimentos em gestão de projetos industriais (metodologia PMI);
  • Conhecimentos avançados em sistemas de Automação (CLPs, IHMs, supervisórios, drives, instrumentação, redes, robótica, AGV/ AMR);
  • Conhecimentos de tecnologias da Indústria 4.0 (robotização, simulações, integração de sistemas, sistemas de visão, Analytics, Inteligência Artificial, etc...);
  • Necessário inglês intermediário/avançado;
  • Necessária mobilidade para viagens;

Informações adicionais

O Grupo Boticário promove a diversidade e queremos conosco pessoas que mudem o jogo e façam bonito, independente do gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência.


Nos preocupamos com o bem-estar das nossas pessoas, por isso oferecemos um pacote de benefícios que permitem uma vida mais saudável e completa.


  • Nossa jornada de trabalho tem carga horária flexível e sustentável. Vai trabalhar em modelo híbrido ou remoto? Oferecemos o auxílio home-office.
  • Todo mundo merece um momento para cuidar da alimentação, certo? Aqui você poderá contar com o vale refeição e/ou vale alimentação (conforme elegibilidade), mas se você for trabalhar em uma das nossas fábricas ou centros de distribuição temos restaurante;
  • Tá, mas e a sua saúde? Para nós a sua saúde é prioridade, aqui oferecemos plano de saúde e programas com foco em saúde e bem estar:

Central de Saúde 24h

A Família Cresceu

Atendimento Social

2ª Opinião Médica

Telemedicina - dentro do plano de saúde

Psicologia on-line

Orientação Jurídica

Orientação Financeira

Orientação Psicológica

Entre nós - apoio a vítimas de violência

Rodas de Conversa com foco físico e emocional

Cuidado com o colaborador durante o afastamento

Campanhas de prevenção em saúde

Vacinação gratuita contra gripe para colaboradores e dependentes

Exames periódicos

Avaliação ergonômica

  • Também nos preocupamos com a sua segurança financeira e de sua família, garantindo cobertura de previdência privada, empréstimos com taxas diferenciadas e seguro de vida.
  • Sabe a vida fitness? Deixa com o Gympass;
  • E as crianças? Disponibilizamos o Auxílio para o Material Escolar;
  • Falando em crianças, aqui no Grupo Boticário, acreditamos que todos possuem o direito a uma licença parental igualitária. Por isso oferecemos 120 dias de Licença Parental para papais e mamães;
  • Todo mundo faz aniversário e, já que você está de parabéns, oferecemos o Day Off de Aniversário.
  • Desconto de até 40% em nossos produtos! Agora sim viu vantagem, né? Além de convênios e parcerias diversas através da Associação de Colaboradores.
  • Tá afim de fazer o bem? Aqui no GB proporcionamos oportunidades de participar em várias ações de voluntariado.

Se identifica com o nosso jeito? Então vem fazer beleza com a gente!

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Recrutamento e Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com Liderança
  5. Etapa 5: Teste / Case
  6. Etapa 6: Entrevista Interface
  7. Etapa 7: Carta Oferta
  8. Etapa 8: Processo Admissional
  9. Etapa 9: Contratação

Grupo Boticário

De uma pequena farmácia de manipulação a maior franquia de cosméticos do planeta.


Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4.000 lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19.000 colaboradores diretos.


Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações até a palma da sua mão.


Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.


Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers.


Vem fazer beleza com a gente!



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