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Analista III - Estratégia de Benefícios de Saúde

Descrição da vaga

Quer trabalhar no Grupo que está entre as maiores empresas de Beleza do Brasil?

No Grupo Boticário, os produtos desenvolvidos e todas as histórias contadas tocam o coração e a pele das pessoas.

É assim que a nossas marcas transformam momentos simples em momentos mágicos há mais de 40 anos.

Somos um Grupo que vem para questionar e ampliar conceitos sobre como fazer beleza, inspirar todos a serem livres e experimentarem possibilidades que combinam consigo mesmo.

Acreditamos que as pessoas devem buscar caminhos e conquistar seus objetivos, fazendo a vida acontecer por meio do seu protagonismo.

Se você se considera um profissional que se realiza em um ambiente de trabalho desafiador, inovador e que propõe autonomia aos colaboradores para alcançar os melhores resultados, esse é o lugar certo para você!

Responsabilidades e atribuições

Estamos em busca de um(a) profissional sênior, analítico e apaixonado(a) por saúde corporativa e gestão de benefícios para integrar nossa equipe de Saúde e Benefícios. Nesta posição, você terá um papel estratégico e consultivo, sendo responsável por desenvolver, implementar e otimizar estratégias inovadoras de cuidados e bem-estar, garantindo a sustentabilidade financeira dos planos e o cuidado genuíno com os nossos colaboradores.


Suas Principais Responsabilidades

  • Gestão Estratégica de Benefícios: Acompanhar e otimizar a performance da carteira de benefícios (Planos de Saúde, Odontológico, Farmácia e Programas de Bem-estar), garantindo o alinhamento com as necessidades da empresa e dos colaboradores.
  • Analisar, desenhar e modelar soluções inovadoras em saúde e bem-estar, baseadas em benchmarking de mercado e tendências do setor.
  • Suporte em BIDs e Negociações: Liderar tecnicamente os processos de BID (concorrência) para contratação e renovação de serviços, apoiando a negociação de contratos para garantir condições competitivas e alta qualidade.
  • Gestão de Parceiros: Gerenciar o relacionamento estratégico com prestadores de serviços, operadoras, seguradoras e corretoras.
  • Compliance: Garantir a conformidade dos benefícios de saúde com as legislações e regulamentações vigentes (ANS e órgãos competentes). Fazer acompanhamento de CCTs e analisar obrigações vs. pacotes atuais
  • Gestão de Custos e ROI: Avaliar os impactos financeiros e os custos dos planos, identificando oportunidades de otimização de recursos e garantindo a sustentabilidade dos programas (ROI e VOI).
  • Indicadores e Relatórios: Desenvolver, acompanhar e analisar KPIs da área, consolidando relatórios gerenciais e insights robustos para subsidiar a tomada de decisão da liderança.
  • Inteligência de Dados e Dashboards: Estruturar, parametrizar e analisar dados de saúde e bem-estar utilizando ferramentas de BI, criando dashboards dinâmicos para monitoramento de sinistralidade, perfis epidemiológicos e linhas de cuidado.

Requisitos e qualificações

O que você precisa ter (Requisitos Obrigatórios):

  • Graduação completa em Administração, Economia, Ciências Contábeis, Recursos Humanos, Gestão Hospitalar, Ciências Atuariais ou áreas correlatas.
  • Experiência sólida e consolidada (nível sênior) na gestão estratégica e operacional de benefícios de saúde em empresas de grande porte, corretoras ou operadoras.
  • Forte orientação para dados, com capacidade analítica avançada e habilidade na resolução de problemas complexos.
  • Domínio técnico da legislação e das regulamentações do mercado de saúde suplementar.
  • Excelentes habilidades de comunicação, negociação e relacionamento interpessoal para interface com múltiplos stakeholders.

O que será um diferencial (Requisitos Desejáveis):

  • Pós-graduação ou especialização em Gestão de Saúde, Economia da Saúde ou Auditoria de Saúde.
  • Conhecimento intermediário em ferramentas de BI (Power BI/Tableau), AppSheet, inteligência artificial (IA) aplicada à análise de dados.

**Vaga híbrida. Residir em SP.

Informações adicionais

NOSSOS BENEFÍCIOS


Já falamos que o Grupo Boticário é o melhor e maior ecossistema de beleza, né?

E quando falamos dos Benefícios, nos preocupamos com as nossas pessoas e por isso, oferecemos um pacote de benefícios* que permite uma vida mais equilibrada e completa:


  • Aqui, sua Saúde é prioridade

. Plano médico e odontológico

. Auxílio medicamentos

. Vale saúde para familiares

. Sessões de psicoterapia gratuitas

. Telemedicina e 2ª opinião médica

. Vacina da gripe gratuita

. Programas de cuidado com a saúde


  • Para cuidar da sua Alimentação

. Vale refeição ou restaurante local (conforme modelo de trabalho)

. Vale alimentação

. Vale alimentação de Natal


  • Garantindo Bem-Estar e Qualidade de Vida em todos os aspectos da vida

. Plano de academias e estúdios de atividade física

. Auxílio home office (modelos de trabalho híbrido e remoto)

. Plano de saúde para pets

. Day off de aniversário

. Desconto de até 40% em nossos produtos

. Associação para colaboradores (convênios e parcerias, loja multimarcas, academias total pass, cursos e muito mais!)

. Programa de viagens e hospedagens 


  • Para a Família, nosso bem mais precioso

. Auxílio educação infantil

. Crédito nutrição infantil

. Auxílio babá

. Auxílio material escolar

. Orientação jurídica, psicológica e social

. Apoio para pais atípicos

. Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)


  • Mobilidade para sua jornada presencial

. Vale Transporte e Estacionamento (modelos híbrido e presencial)


  • Seguridade para proteção e tranquilidade financeira

. Seguro de Vida

. Apoio ao falecimento de pais

. Previdência Privada

. Empréstimos consignados


*Os pacotes de benefícios são configurados conforme regras de elegibilidade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Recrutamento e Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com Liderança
  5. Etapa 5: Teste / Case
  6. Etapa 6: Entrevista Interface
  7. Etapa 7: Carta Oferta
  8. Etapa 8: Processo Admissional
  9. Etapa 9: Contratação

Grupo Boticário

De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta.


Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.


Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor, que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui.


Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers.


Vem fazer beleza com a gente!