Gerente de Vendas e Operações Sênior - Venda Direta
Publicada em 09 de setembro de 2021
Inscrições encerradas
Local de trabalho: Curitiba - PR
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
Se você acredita no poder transformador da beleza, essa oportunidade tem tudo a ver com você!
Aqui nós valorizamos o encantamento, do atendimento a um presente inesquecível. Por meio da demonstração e experimentação dos produtos, compartilhamos o que nos inspira a fazer a beleza virar realidade junto ao nosso cliente!
Responsabilidades e atribuições
• Sustentar o plano estratégico do canal, por meio da execução com os coordenadores e supervisores de atendimento;
• Construção de ações táticas focadas na ativação da base de revendedoras, ampliação das vendas, redução de inadimplência e crescimento da base, mediante aprovação do gerente regional;
• Apoiar o gerente regional com os gerentes júnior, mediante adoção de protagonismo na iniciativa de construções em grupo;
• Sustentar o plano comercial estabelecido assegurando a entrega dos resultados sob sua gestão (Receita, Despesas, Inadimplência, Perdas e EBITDA), por meio de uma execução planejada e controle da operação;
• Garantir os processos e regras de negócios definidas pela aero e pela franqueadora em busca de aumentar o encantamento e satisfação dos revendedores, mediante Realizar a ativação comercial da loja do revendedor;
• Definir diretrizes do planejamento de rotinas de campo das coordenadoras e supervisoras, por meio do acompanhamento e orientação "in loco";
• Garantir ações de prevenção a perdas de produtos na loja do revendedor (avarias, vencimentos, furtos), mediante controle rigoroso dos processos e acompanhamento;
• Assegurar os nossos valores, propósito e visão, por meio da representação como porta voz ativo da aero na filial;
• Promover ações focadas em ampliar o nível de engajamento do time, mediante identificação das necessidades das praças.
Requisitos e qualificações
- Ter experiência na área comercial em varejo com vivência em gestão de pessoas, de preferência no setor de cosméticos e canal de venda direta;
- Habilidades interpessoais e de comunicação, visão estratégica de negócios, gestão de pessoas e de conflitos, capacidade analítica.
- Pacote office intermediário.
Informações adicionais
O Grupo Boticário promove a diversidade e queremos conosco pessoas que mudem o jogo e façam bonito, independente de sexo, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência.
Se identifica com o nosso jeito? Então vem fazer beleza com a gente!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista Recrutamento e Seleção
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Teste / Case
- Etapa 6: Entrevista Interface
- Etapa 7: Carta Oferta
- Etapa 8: Processo Admissional
- Etapa 9: Contratação
Grupo Boticário
De uma pequena farmácia de manipulação a maior franquia de cosméticos do planeta.
Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4.000 lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19.000 colaboradores diretos.
Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações até a palma da sua mão.
Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.
Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers.
Vem fazer beleza com a gente!
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