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Group Product Manager I - Gestão Financeira e Tributária

Descrição da vaga

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.


Vem fazer beleza com a gente!

Responsabilidades e atribuições

O que é nosso time de Soluções Financeiras e Tributárias?


Nosso time de Produtos para Gestão Financeira e Tributárias sustenta a inteligência e a saúde operacional das área de finanças em parceria com nossas operações e canais. Atuamos na fronteira entre a tecnologia e as áreas de negócio (Finanças, Tesouraria e Fiscal), garantindo que nosso ecossistema de produtos e SAP (ECC e S/4 HANA) não seja apenas um sistema, mas produtos estratégicos de geração de valor.


Como GPM, sua missão será liderar múltiplos squads na sustentação e evolução do ecossistema SAP (ECC e S/4 HANA) e produtos adjacentes. O desafio central é conectar a visão estratégica de Finanças, Tesouraria, Tributário e Apuração Fiscal à execução tecnológica, garantindo geração de valor real em curto, médio e longo prazo, superando a visão de simples entregas de software.


Trabalhamos com metodologias ágeis em escala nas nossas squads de produtos e de projetos, lidamos com a complexidade do varejo e da indústria e buscamos sempre a eficiência através da tecnologia. Se você busca um ambiente que une visão executiva, gestão de produtos de alta complexidade e o desenvolvimento de pessoas, seu lugar é com a gente!


Como será seu dia a dia?


- Visão Estratégica & OKRs: Construir a visão de futuro dos produtos de backoffice com os stakeholders e desdobrar os OKRs estratégicos em iniciativas priorizadas e mensuráveis.

- Priorizações: Orquestrar a priorização de iniciativas estratégicas, aplicando análises de trade-off para priorizar o que traz maior impacto ao resultado financeiro e operacional

- Governança Tática: Realizar o acompanhamento periódico do roadmap das squads, monitorando e comunicando os progressos, riscos e resultados.

- Gestão de Stakeholders: Navegar pela companhia para alinhar dependências transversais, garantindo a coesão e sinergia entre os roadmaps das squads de tech e as áreas de negócio.

- Gestão de Pessoas: Liderar e desenvolver PMs e POs, promovendo a disciplina de produtos, avaliações de performance e planos de evolução individual (PDI).

- Sinergia multidisciplinar: Atuação colaborativa com as disciplinas de negócio, engenharia, agilidade, dados e design para potencializar os resultados da área.

- Processos e Práticas: Mapear oportunidades de evolução cultural e implementar processos e práticas para fortalecer a gestão de produtos e o resultado de negócio.

- Discovery e Refinamento: Apoio no processo de discovery e refinamento das iniciativas junto às áreas de negócio, mapeando requisitos, dependências e buscando soluções eficazes e sustentáveis.

Requisitos e qualificações

O que você precisa ter ou saber?


- Experiência SAP: Vivência sólida em projetos de implantação e sustentação de ERP SAP ECC e S/4 HANA.

- Domínio de Negócio: Conhecimento profundo em processos de Backoffice (Finanças, Fiscal, Tesouraria e Tributário) aplicados a Varejo, Ecomm, Indústria e Logística.

- Liderança de Produto: Experiência prévia na gestão de pessoas de produtos e funcionais SAP, além de técnicas de facilitação e resolução de problemas.

- Metodologias Ágeis: Experiência prática com OKRs e também com metodologias ágeis em escala (Scrum, Kanban e SAFe).

- Orientação a Dados: Habilidade em utilizar dados e métricas de produto para priorização, decisões estratégicas e comunicação de resultados.

- Visão Executiva: Excelência em técnicas de negociação e capacidade de comunicar resultados mensuráveis para níveis executivos.


Será um diferencial se você tiver:


- Certificações ou cursos relevantes em Gestão de Produto (CPO, PM3, Tera, etc.).

- Experiência no segmento de Varejo e Industria.

- Conhecimento em Arquitetura de Soluções ou produtos que utilizem modelos estatísticos.

Informações adicionais

NOSSOS BENEFÍCIOS


Já falamos que o Grupo Boticário é o melhor e maior ecossistema de beleza, né?

E quando falamos dos Benefícios, nos preocupamos com as nossas pessoas e por isso, oferecemos um pacote de benefícios* que permite uma vida mais equilibrada e completa:


  • Aqui, sua Saúde é prioridade

. Plano médico e odontológico

. Auxílio medicamentos

. Vale saúde para familiares

. Sessões de psicoterapia gratuitas

. Telemedicina e 2ª opinião médica

. Vacina da gripe gratuita

. Programas de cuidado com a saúde


  • Para cuidar da sua Alimentação

. Vale refeição ou restaurante local (conforme modelo de trabalho)

. Vale alimentação

. Vale alimentação de Natal


  • Garantindo Bem-Estar e Qualidade de Vida em todos os aspectos da vida

. Plano de academias e estúdios de atividade física

. Auxílio home office (modelos de trabalho híbrido e remoto)

. Plano de saúde para pets

. Day off de aniversário

. Desconto de até 40% em nossos produtos

. Associação para colaboradores (convênios e parcerias, loja multimarcas, academias total pass, cursos e muito mais!)

. Programa de viagens e hospedagens 


  • Para a Família, nosso bem mais precioso

. Auxílio educação infantil

. Crédito nutrição infantil

. Auxílio babá

. Auxílio material escolar

. Orientação jurídica, psicológica e social

. Apoio para pais atípicos

. Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)


  • Mobilidade para sua jornada presencial

. Vale Transporte e Estacionamento (modelos híbrido e presencial)


  • Seguridade para proteção e tranquilidade financeira

. Seguro de Vida

. Apoio ao falecimento de pais

. Previdência Privada

. Empréstimos consignados


*Os pacotes de benefícios são configurados conforme regras de elegibilidade.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Recrutamento e Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com Liderança
  5. Etapa 5: Teste / Case
  6. Etapa 6: Entrevista Interface
  7. Etapa 7: Carta Oferta
  8. Etapa 8: Processo Admissional
  9. Etapa 9: Contratação

Grupo Boticário

De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta.


Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.


Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor, que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui.


Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers.


Vem fazer beleza com a gente!