Gerente de Dados - (Diretoria de Dados)
Descrição da vaga
Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.
Vem fazer beleza com a gente!
Responsabilidades e atribuições
Estamos em busca de uma liderança para atuar como Gerente de Dados em nosso time de Dados e IA focado em nosso E-commerce. Sua missão principal será liderar e desenvolver pessoas, garantindo o engajamento e o alinhamento com a cultura da empresa, enquanto gerencia a eficiência e o fluxo de entrega das squads. Esta posição tem uma atuação matricial com o time de Produto Digital responsável pelo desenvolvimento do E-commerce e atua de forma integrada e sinérgica. Sua missão é orquestrar a harmonia entre a eficiência operacional e a robustez técnica, garantindo que suas lideranças tenham o suporte necessário para entregar soluções de dados que impulsionem as vendas e a experiência do cliente. Você será o elo entre a estratégia do E-commerce e a execução tática das squads de dados do ponto de vista de Engenharia de Dados, Ciência de Dados e Engenharia de Machine Learning. Buscamos alguém que equilibre excelência em gestão humana, uma sólida visão de produtos de dados e conhecimento técnico, especialmente relacionado a Personalização e IA (Machine Learning e Agentes).
Responsabilidades e Atribuições:
- Atuar no desenvolvimento de carreira dos seus liderados, ajudando-os a superar desafios de gestão e complexidade técnica.
- Atuar como mentor e coach das lideranças, elevando a maturidade de gestão de pessoas, tomada de decisão e visão sistêmica.
- Garantir consistência na condução do ciclo de gente (feedbacks, avaliações, PDI, sucessão e carreira) entre os times.
- Garantir que as boas práticas sejam transversais a todas as squads, evitando silos de conhecimento.
- Criar mecanismos para padronizar boas práticas de liderança, sem engessar a autonomia dos times.
- Atuar em impasses que as suas lideranças não conseguiram resolver, especialmente aqueles que envolvem priorização conflitante entre áreas de negócio, de produto e débitos técnicos.
- Garantir que os times trabalhem de modo eficiente, seguindo boas práticas de gestão de fluxo e agilidade.
- Garantir alinhamento entre múltiplas squads e produtos de dados, evitando silos e duplicações.
- Definir e evoluir o modelo de alocação de times e lideranças conforme prioridades estratégicas.
- Gerir capacidade e prioridades em nível macro, equilibrando curto e médio prazo.
- Atuar como ponto de escalonamento para decisões complexas organizacionais ou técnicas.
- Fazer gestão de stakeholders, especialmente alinhando expectativas, resolvendo conflitos, garantindo comunicação e visibilidade.
- Garantir, junto às lideranças técnicas, que os times sigam padrões de arquitetura, governança e qualidade definidos pelos times habilitadores.
- Orquestrar decisões técnicas transversais que impactam múltiplos domínios ou produtos.
- Ser responsável pelo go/no-go técnico em nível estratégico, apoiando e validando decisões das lideranças abaixo.
- Assegurar que exista visão arquitetural integrada entre dados analíticos, produtos de dados e soluções de IA.
- Atuar como parceiro estratégico das lideranças de E-commerce, tanto de negócio quanto das demais áreas de Tecnologia, influenciando inclusive na construção da estratégia.
- Traduzir objetivos estratégicos em direcionamentos claros para os líderes de Dados & IA.
- Garantir que os produtos e iniciativas de dados tenham impacto mensurável no negócio (conversão, personalização, eficiência, experiência do cliente).
- Apoiar e influenciar em relação à cultura de dados das áreas de negócio do E-commerce, orquestrando a execução de treinamentos, melhorias em relação a custos e avanço em relação ao uso de tecnologias self service de dados.
- Ser responsável pela coordenação de resposta a incidentes críticos de dados ou IA em nível gerencial.
- Garantir transparência, previsibilidade e alinhamento com a liderança executiva.
Requisitos e qualificações
- Conhecimentos em Engenharia de Dados, Ciência de Dados e Engenharia de Machine Learning, não em nível profundo de quem irá desenvolver, mas para conseguir liderar times multidisciplinares com estes perfis.
- Experiência sólida com gestão de pessoas e de times de tecnologia.
- Habilidades de comunicação com clareza, fluidez e customizada para diferentes públicos (executivos e não executivos).
- Conhecimentos sobre IA Generativa/Agentes.
- Excelente habilidade de influência e tomada de decisão.
Desejável
- Conhecimento sobre modelos de Recomendação.
- Conhecimento sobre algoritmos de Busca.
- Desenvolvimento handson de modelos de ML.
Informações adicionais
NOSSOS BENEFÍCIOS
Já falamos que o Grupo Boticário é o melhor e maior ecossistema de beleza, né?
E quando falamos dos Benefícios, nos preocupamos com as nossas pessoas e por isso, oferecemos um pacote de benefícios* que permite uma vida mais equilibrada e completa:
- Aqui, sua Saúde é prioridade
. Plano médico e odontológico
. Auxílio medicamentos
. Vale saúde para familiares
. Sessões de psicoterapia gratuitas
. Telemedicina e 2ª opinião médica
. Vacina da gripe gratuita
. Programas de cuidado com a saúde
- Para cuidar da sua Alimentação
. Vale refeição ou restaurante local (conforme modelo de trabalho)
. Vale alimentação
. Vale alimentação de Natal
- Garantindo Bem-Estar e Qualidade de Vida em todos os aspectos da vida
. Plano de academias e estúdios de atividade física
. Auxílio home office (modelos de trabalho híbrido e remoto)
. Plano de saúde para pets
. Day off de aniversário
. Desconto de até 40% em nossos produtos
. Associação para colaboradores (convênios e parcerias, loja multimarcas, academias total pass, cursos e muito mais!)
. Programa de viagens e hospedagens
- Para a Família, nosso bem mais precioso
. Auxílio educação infantil
. Crédito nutrição infantil
. Auxílio babá
. Auxílio material escolar
. Orientação jurídica, psicológica e social
. Apoio para pais atípicos
. Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)
- Mobilidade para sua jornada presencial
. Vale Transporte e Estacionamento (modelos híbrido e presencial)
- Seguridade para proteção e tranquilidade financeira
. Seguro de Vida
. Apoio ao falecimento de pais
. Previdência Privada
. Empréstimos consignados
*Os pacotes de benefícios são configurados conforme regras de elegibilidade.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista Recrutamento e Seleção
- Etapa 4: Entrevista com Liderança
- Etapa 5: Entrevista Interface
- Etapa 6: Carta Oferta
- Etapa 7: Processo Admissional
- Etapa 8: Contratação
Grupo Boticário
De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta.
Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.
Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor, que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui.
Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers.
Vem fazer beleza com a gente!
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