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Analista III - Performance Comercial  FVC



Descrição da vaga

Buscamos um(a) profissional para atuar na interseção entre análise de dados, governança de processos e monitoramento de ações. Você será a ponte técnica e analítica do time, transformando dados brutos do GCP em visões claras de performance, liderando rotinas de melhoria contínua e garantindo que as metas e campanhas estratégicas atinjam os resultados esperados com base em fatos e planos de ação estruturados


Responsabilidades e atribuições

    • Governança e Metodologias Ágeis: Atuar como ponto focal em frentes de melhoria contínua e resolução de problemas, integrando ferramentas de qualidade aos ritos ágeis da área.
    • Tracking de Campanhas & Post-Mortem: Desenvolver frameworks de mensuração para rastrear o ciclo completo de campanhas estratégicas (grade comercial), comparando a oportunidade projetada versus a efetividade real.
    • Visualização de Dados: Construir e manter dashboards para o monitoramento contínuo da performance de iniciativas e ciclos vigentes.
    • Monitoramento e Metas: Acompanhar diariamente os KPIs e indicadores operacionais/comerciais junto ao time, alertando sobre tendências e desvios de metas.
    • Diagnóstico e Causa Raiz: Elaborar estudos analíticos aprofundados sobre variações de performance, identificando as causas de desvios e recomendando planos de ação preventivos e corretivos.
    • Gestão de Informação & Reports: Organizar envios de informações pre determinadas de performance, além de apoiar em apresentações/materiais de reporte executivo para a liderança e stakeholders.
    • Engenharia/Modelagem Analítica: Simplificar, manter e disponibilizar bases de dados no Google Cloud Platform (GCP) com consultas SQL eficientes para suportar análises recorrentes e ad-hoc.

Requisitos e qualificações

    • Ensino Superior completo em Engenharia, Administração, Economia, Estatística, Ciência da Computação, Sistemas de Informação ou áreas correlatas.
    • Domínio avançado em SQL, ferramenta de BI (Looker Studio) e familiaridade com o ambiente GCP (Google Cloud Platform), especialmente BigQuery.
    • Experiência prática com ferramentas e metodologias de análise e melhoria contínua (Ishikawa / Espinha de Peixe, PDCA, DMAIC, Lean Six Sigma).
    • Vivencia prática com uso de Inteligência Artificial aplicada para automação de processos e melhorias
    • Forte capacidade de raciocínio lógico, visão holística de negócio e autonomia analítica.
    • Residir em Curitiba - PR.


Informações adicionais

Benefícios que cuidam e se diferenciam:  


No Grupo Boticário, o cuidado é a nossa base para atingirmos resultados exponenciais. Temos um portfólio com mais de 20 benefícios para cuidar da sua saúde, bem estar e família. Confira abaixo.


Saúde:

  • Plano médico e odontológico flexíveis
  • Auxílio medicamentos e vale saúde para familiares
  • Sessões de psicoterapia gratuitas e telemedicina 24h
  • Programas contínuos de prevenção, cuidado mental e vacinação

Alimentação & bem-estar

  • Vale Refeição (ou restaurante local) e Vale Alimentação (com vale extra no Natal)
  • Desconto de até 40% nas marcas do nosso ecossistema
  • Gympass/TotalPass para academias e estúdios esportivos
  • Auxílio Home Office para modalidades híbrida e remota
  • Day off de aniversário para celebrar do seu jeito
  • Plano de saúde pet, vantagens em convênios e programas de viagem/hospedagem

Para sua família

  • Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)
  • Suporte para Pais Atípicos e auxílio babá / educação infantil
  • Auxílio material escolar e crédito nutrição infantil
  • Orientação jurídica, psicológica e social dedicada

Seguridade para proteção e tranquilidade financeira

  • Previdência Privada e Seguro de Vida
  • Apoio ao falecimento de pais e empréstimo consignado
  • Vale Transporte e Estacionamento (conforme o modelo de trabalho)

Nota: Os pacotes de benefícios são adaptados de acordo com a elegibilidade de cada cargo e modelo de trabalho.



Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Triagem
  3. Etapa 3: Entrevista Recrutamento e Seleção
  4. Etapa 4: Entrevista com Liderança
  5. Etapa 5: Teste / Case
  6. Etapa 6: Entrevista Interface
  7. Etapa 7: Carta Oferta
  8. Etapa 8: Processo Admissional
  9. Etapa 9: Contratação

Grupo Boticário

De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta.


Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.


Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor, que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui.


Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers.


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