Especialista II de Execução de Ciclo – Venda Direta
Descrição da vaga
Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário é uma empresa brasileira presente em mais de 40 países. É dono das marcas O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô, TRUSS, e do marketplace Beleza na Web, além de atuar com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil, Nuxe, e Pampers e sua divisão para o mercado B2B. Essa interação entre diferentes marcas, ativos, plataformas, rede de franqueados, representantes, distribuidores, varejistas, sellers e fornecedores formam o ecossistema de beleza do Grupo Boticário que oferece, ainda, soluções digitais de gestão de negócio para o varejo brasileiro por meio das suas marcas Mooz, Casa Magalhães e GAVB. São mais de 19 mil colaboradores diretos, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades brasileiras.
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Boa seleção!
Responsabilidades e atribuições
- Governança e Rituais: Desenhar e conduzir a cadência dos fóruns estratégicos do Canal (Plano Integrado, Execução de Ciclo, Reuniões de Resultados/Performance, War Rooms, entre outros). Garantir a qualidade das pautas, a curadoria dos materiais e o rigoroso follow-up das deliberações.
- Gestão do Ciclo: Liderar de ponta a ponta a execução dos ciclos no canal, assegurando o alinhamento e o cumprimento das estratégias de curto, médio e longo prazo.
- Orquestração Multidisciplinar: Atuar com protagonismo na condução de iniciativas transversais, garantindo uma visão holística do canal, gestão rigorosa de cronogramas, mitigação proativa de riscos e sinergia entre as áreas de interface.
- Analytics: Analisar dados de performance, identificar oportunidades de melhoria contínua e construir cenários analíticos para embasar a tomada de decisão com os parceiros de negócio.
Requisitos e qualificações
- Ensino Superior completo em Administração, Engenharia, Economia, Comunicação, Marketing ou áreas correlatas.
- Habilidade em transitar por diferentes níveis hierárquicos, influenciar tomadores de decisão e engajar times multidisciplinares com alta autonomia.
- Capacidade de transformar volumes de dados e insights em direcionamentos estratégicos e acionáveis para o negócio.
- Facilidade para gerenciar projetos em cenários de alta complexidade, incerteza e ritmo acelerado de varejo/VD.
- Capacidade de simplificar conceitos complexos e comunicar-se de forma assertiva e adaptada a diferentes públicos.
- Domínio no cruzamento e extração de dados (SQL, Power BI, Excel avançado ou ferramentas similares).
- Experiência com as ferramentas google sheets (apresentação, planilha).
- Experiência prévia no segmento de Venda Direta (VD) será um diferencial.
- Domínio de metodologias ágeis e gestão de projetos será um diferencial.
- Uso de ferramentas e assistentes de Inteligência Artificial (ex.: IA Generativa, Gems, automações) para otimização de rotinas e ganho de produtividade.
Informações adicionais
NOSSOS BENEFÍCIOS
Já falamos que o Grupo Boticário é o melhor e maior ecossistema de beleza, né?
E quando falamos dos Benefícios, nos preocupamos com as nossas pessoas e por isso, oferecemos um pacote de benefícios* que permite uma vida mais equilibrada e completa:
- Aqui, sua Saúde é prioridade
. Plano médico e odontológico
. Auxílio medicamentos
. Vale saúde para familiares
. Sessões de psicoterapia gratuitas
. Telemedicina e 2ª opinião médica
. Vacina da gripe gratuita
. Programas de cuidado com a saúde
- Para cuidar da sua Alimentação
. Vale refeição ou restaurante local (conforme modelo de trabalho)
. Vale alimentação
. Vale alimentação de Natal
- Garantindo Bem-Estar e Qualidade de Vida em todos os aspectos da vida
. Plano de academias e estúdios de atividade física
. Auxílio home office (modelos de trabalho híbrido e remoto)
. Plano de saúde para pets
. Day off de aniversário
. Desconto de até 40% em nossos produtos
. Associação para colaboradores (convênios e parcerias, loja multimarcas, academias total pass, cursos e muito mais!)
. Programa de viagens e hospedagens
- Para a Família, nosso bem mais precioso
. Auxílio educação infantil
. Crédito nutrição infantil
. Auxílio babá
. Auxílio material escolar
. Orientação jurídica, psicológica e social
. Apoio para pais atípicos
. Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais)
- Mobilidade para sua jornada presencial
. Vale Transporte e Estacionamento (modelos híbrido e presencial)
- Seguridade para proteção e tranquilidade financeira
. Seguro de Vida
. Apoio ao falecimento de pais
. Previdência Privada
. Empréstimos consignados
*Os pacotes de benefícios são configurados conforme regras de elegibilidade.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Triagem
- Etapa 3: Entrevista Recrutamento e Seleção
- Etapa 4: Entrevista com Liderança
- Etapa 5: Teste / Case
- Etapa 6: Carta Oferta
- Etapa 7: Processo Admissional
- Etapa 8: Contratação
Grupo Boticário
De uma pequena farmácia de manipulação à maior franquia de cosméticos do planeta.
Somos um Grupo com 15 marcas que está presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas físicas, líder de e-commerce de beleza no Brasil e mais de 19 mil colaboradores diretos. Temos um ecossistema próprio de beleza, que vai da indústria ao ponto de venda, da logística ao varejo, do laboratório ao coração das consumidoras e das nossas inovações na palma da sua mão. Acreditamos que o futuro mais bonito é aquele que construímos juntos, por isso, até 2030 temos compromissos ambiciosos voltados para o impacto positivo em dimensões humanas, ambientais e em nossos processos produtivos.
Ganhamos o ranking "Employer Branding Awards 2025" do Glassdoor, que nos elegeu a melhor empresa para se trabalhar no setor de varejo no Brasil! Reconhecimento baseado em avaliações voluntárias e anônimas de nossos colaboradores e ex-colaboradores sobre como é trabalhar aqui.
Reinventamos a beleza por meio da tecnologia, inovação, diversidade e sustentabilidade com: O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, TRUSS e do marketplace Beleza na Web, além de atuarmos com produtos licenciados como Australian Gold, Bio Oil e Linha de cuidados Pampers.
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